Sa Pa: Khắc phục khó khăn sau thực hiện sáp nhập thôn, tổ dân phố

21:06 19-02-2022 | :565

Laocaitv.vn - Thực hiện Nghị quyết số 767 của Ủy ban Thường vụ Quốc hội, 2 xã của Sa Pa là Bản Khoang và Tả Giàng Phình được sáp nhập thành xã Ngũ Chỉ Sơn. Trở thành một xã, diện tích, dân số đều tăng lên nhưng theo quy định thì số lượng cán bộ không thay đổi. Do vậy khối lượng công việc của một cán bộ phải đảm nhận tăng cao dẫn đến quá tải.

 

Tại bộ phận địa chính, nông nghiệp của UBND xã Ngũ Chỉ Sơn, thị xã Sa Pa có 2 cán bộ, nhưng khối lượng công việc rất lớn khi phải phụ trách hầu hết lĩnh vực quan trọng như: Quản lý đất đai, xây dựng, nông lâm nghiệp, nông thôn mới. Đơn cử như việc tham mưu cấp giấy chứng nhận quyền sử dụng đất năm 2022 theo kế hoạch là 250 bộ hồ sơ. Với địa hình phức tạp, tỷ lệ đất chồng lấn nhiều thì việc thẩm định cho mỗi bộ hồ sơ là rất phức tạp và tốn thời gian.

Anh Phạm Đình Thủy, cán bộ địa chính UBND xã Ngũ Chỉ Sơn, thị xã Sa Pa cho biết: "Để thực hiện xác minh thường mất từ 3 đến 5 ngày, chưa kể các việc phát sinh khác, dẫn tới việc xác minh các hồ sơ nhiều khi không đảm bảo theo đúng quy định. Ngoài ra, cá nhân chúng tôi phụ trách các thôn, bản cũng được giao nhiều công việc khác, không thể chuyên tâm dành cho công việc mảng đất đai được".  

Sau khi sáp nhập thôn, bản, khối lượng công việc của một cán bộ tăng cao dẫn đến nhiều khó khăn trong giải quyết.

Xã Ngũ Chỉ Sơn được hình thành trên cơ sở sáp nhập toàn bộ diện tích, dân số của xã Bản Khoang và Tả Giàng Phình. Tuy nhiên, theo quy định thì UBND xã cũng chỉ được phân bổ 23 cán bộ, công chức. Do đó, xã gặp khá nhiều khó khăn trong giải quyết công việc.

Ông Đinh Huy Cường, Chủ tịch UBND xã Ngũ Chỉ Sơn, thị xã Sa Pa cho biết: "Với địa bàn rộng 80 km thì việc quản lý đất đai, đất rừng, trật tự xây dựng trên địa bàn là một trong những vấn đề cần được quan tâm. Hiện nay, xã chỉ có một cán bộ địa chính, xây dựng tham mưu lĩnh vực quản lý đất đai nên cũng là trở ngại trong quản lý tài nguyên, môi trường trên địa bàn".

Để giải quyết các khó khăn cho địa phương, thị xã đang đẩy mạnh việc biệt phái cán bộ giữa các xã, phường trên địa bàn thị xã. Tuy nhiên, đây chỉ là giải pháp tạm thời. Về lâu dài, địa phương đang tích cực đào tạo, đào tạo lại, nâng cao trình độ, năng lực cho đội ngũ cán bộ cấp xã để có thể đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ trong điều kiện thực tế. "Làm tốt công tác tư tưởng, những người đứng đầu nêu cao tinh thần trách nhiệm, tính tiên phong cách mạng trong thực hiện công việc. Đào tạo đội ngũ cán bộ trẻ, kế cận để sau người ta nhiệt huyết tham gia công việc của chính quyền", ông Vương Trinh Quốc, Chủ tịch UBND thị xã Sa Pa cho biết thêm.

Để đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ, thị xã Sa Pa cũng yêu cầu từng cán bộ cấp xã cũng phải nêu cao tinh thần trách nhiệm trong giải quyết công việc, tăng cường ứng dụng CNTT vào các phần việc để đẩy nhanh tiến độ thực hiện các nhiệm vụ được giao.

Vinh Quang – Trần Tuấn


Bình luận

Tối thiểu 10 chữ Tiếng việt có dấu Không chứa liên kết